令和3年度 秋期 プロジェクトマネージャ試験 午前Ⅱ 問22
ストラテジ/企業活動技術者倫理におけるホイッスルブローイングの説明として,適切なものはどれか。
出典:令和3年度 秋期 プロジェクトマネージャ試験 午前Ⅱ 問22
- ア画期的なアイディアによって経済・社会に大きな変革をもたらすこと
- イコミュニケーションを通じて自ら問題を解決できる人材を育成すること
- ウ法令又は社会的規範を逸脱する行為を第三者などに知らしめること
- エリスクが発生したときの対処方法をあらかじめ準備しておくこと
正解:ウ
解説
ホイッスルブローイング(内部告発)とは,組織内部の者が,その組織における法令違反や社会的規範を逸脱する行為を,監督機関やマスメディアなどの第三者に知らしめる行為のことです。
選択肢ごとの解説
- ア誤り。画期的なアイディアによって経済・社会に大きな変革をもたらすことは,イノベーションの説明です。
- イ誤り。コミュニケーションを通じて自ら問題を解決できる人材を育成することは,人材育成に関する一般的な説明であり,ホイッスルブローイングとは異なります。
- ウ正しい。法令又は社会的規範を逸脱する行為を第三者などに知らしめることが,ホイッスルブローイングの説明です。
- エ誤り。リスクが発生したときの対処方法をあらかじめ準備しておくことは,リスク対応計画(コンティンジェンシープラン)の説明です。