令和4年度 春期 応用情報技術者試験 午前 問75
ストラテジ／企業活動リーダシップ論のうち，PM 理論の特徴はどれか。
出典：令和4年度 春期 応用情報技術者試験 午前 問75
- ア優れたリーダシップを発揮する，リーダ個人がもつ性格，知性，外観などの個人的資質の分析に焦点を当てている。
- イリーダシップのスタイルについて，目標達成能力と集団維持能力の二つの次元に焦点を当てている。
- ウリーダシップの有効性は，部下の成熟（自律性）の度合いという状況要因に依存するとしている。
- エリーダシップの有効性は，リーダがもつパーソナリティと，リーダがどれだけ統制力や影響力を行使できるかという状況要因に依存するとしている。
正解：イ
解説
PM 理論は三隅二不二が提唱したリーダシップ論で，リーダシップのスタイルを目標達成能力（Performance）と集団維持能力（Maintenance）の二つの次元で捉え，両方が高い PM 型が最も有効であるとするものです。
選択肢ごとの解説
- ア誤り。リーダ個人の性格・知性・外観などの資質に焦点を当てるのは特性理論（資質論）の説明です。
- イ正しい。目標達成能力（P）と集団維持能力（M）の二つの次元に焦点を当てるのが PM 理論です。
- ウ誤り。部下の成熟度という状況要因にリーダシップの有効性が依存するとしたのは SL 理論の説明です。
- エ誤り。リーダのパーソナリティと統制力・影響力という状況要因に依存するとしたのはフィードラー理論（条件適合理論）の説明です。