平成22年度 秋期 ITストラテジスト試験 午前Ⅱ 問25

解説

役務提供側に仕事の完成・引渡しの責任がなく，労働に対する指揮命令及び労働条件の決定を役務提供側が自ら行う契約は，準委任契約（法律行為以外の事務の委託を目的とする契約）の特徴を示している。請負契約は仕事の完成責任を負う点で異なり，派遣契約は労働者に対する指揮命令を派遣先（役務提供を受ける側）が行う点で異なり，出向契約は出向先との間に新たな労働関係が生じ労働条件も出向先の定めによる点で，これらの三つの条件には当てはまらない。

選択肢ごとの解説

• ア誤り。請負契約は，役務提供側（請負人）が仕事を完成させて引き渡す責任を負う点で，一つ目の条件に反する。
• イ誤り。出向契約では，出向先との間に新たな労働関係が生じ，労働条件は出向先の定めによることが多く，条件に反する。
• ウ正しい。仕事の完成責任を負わず，指揮命令及び労働条件の決定を役務提供側が自ら行う契約は準委任契約である。
• エ誤り。派遣契約では，労働に対する指揮命令は役務提供を受ける側（派遣先）が行う点で，二つ目の条件に反する。